王丁喜，于2014年6月份入职至今。他从普通一线员工做起，因对待工作热诚、刻苦耐劳、全力以赴表现十分突出，从最初的一名普通员工，通过自身不断努力逐步晋升为段长、线长。
现担任J14W1车间4线线长的王丁喜，在日常工作中积极主动、对上级下达的任务总能出色地完成，深得车间同事认可及上级的信任，具有较强的组织协调能力令他在工作岗位上游刃有余。在日常工作中能善于发现问题，在过程管控、效率提升及持续改善等方面，积极向上级提出改善建议，并能有效地与上下游人员沟通、执行力到位，从而使相关工作总能事半功倍。王丁喜线长在日常工作中一直表现出色，不但得到改善办（5S免检产线）和质管部（品质优良）的认可、而且成长为车间主管最为赞赏的得力助手。
J14W1车间4线主要负责BE十寸大喇叭的生产，由于该产品设计特殊、在开始量产阶段生产不良率较高，及BE客户的产品无论性能与外观要求都十分严格。该线在王丁喜线长的带领下：坚持每天开早会将问题点落实到每个员工，班后注重培训员工操作技能，生产过程中较好地进行自检与互检。该线充分发扬团队精神、经过辛勤的努力和付出，生产过程不良率大幅下降、生产效率不断提高，十寸喇叭时产从90PCS提升到现在160PCS,通过小改小革节省5人。王丁喜线长带领的J14W1车间4线，在质量、效率、5S管理、团队精神建设方面成绩显著，成为J14W1车间的样板线、全车间学习的榜样！
