梧州国光的三周年

2019年11月18日，梧州国光科技发展有限公司（以下简称梧州子公司）在梧州市粤桂合作区国光产业基地正式投产。2022年11月18日是梧州子公司在粤桂发展壮大的三周年纪念日。这三年来，受新冠疫情、物流受限、材料紧缺、人工上涨、人才紧缺等诸多内外部困难因素的影响，梧州子公司团队不断克服各种困难，勤练内功，在打好基础的同时不断扩张壮大，确保了公司的健康高速发展。

三年来，梧州子公司规模不断扩张，每年的销售都能高速增长，从2020年的2.7亿元到2022年的7.7亿元。公司从常规的喇叭生产到复杂高端的喇叭生产及整机生产，不断在转型升级。

公司用工人数从2019年的500多人增加到2022年高峰期的1800人。生产线也从12条线增加到40条线。产品线不断丰富，不断升级。2020年初通过了BE客户喇叭的生产认证，同年承接了该客户的全部喇叭生产。通过近2年的经验累积，该客户的新产品已全部直接在梧州子公司试产。2021年初组建第1个整机车间，并在当月完成整机组装的认证。现已接了BDS、牛系列、小米等国内客户整机的生产，实现了从0到1的实破。2022年继续扩张组建整机车间，并在8月完成了HMM整机生产的认证，现已完成多个HMM产品的生产。

在承担产品转移的过程中，梧州子公司仍不断进行优化改善，克服各种困难，组织各种不同的CIP改善活动。在梧州子公司团队及总部同事的支持下，2022年梧州子公司的生产效率提升了12.6%，节资费用约800万元。工时损失占比同比2021年降低了5.5%，约减少18.6万损失工时，折合减少损失约340万元。

三年来，梧州子公司重点提升了工程、品管、生产技术力量。通过补充应届本科生、总部外派支援、社招等方式，不断补充整体管理能力。公司重视基层培养，开展干部储备班、实战提升班等技能提升培训班。经过三年的经验累积，现已形成能独立快速解决问题的生产管理技术团队，拥有独立承担部分新产品直接在梧州子公司试产的能力。各工程师也能深入钻研业务，提升自身能力，实现新开发导入新工艺工装，并完成5份专利申请。

行政部门为能满足公司业务迸发式增长的需求，确保满足用工需求，行政同事不间断地下乡，到小区、广场宣传，扩充招工渠道。为了稳定员工，使员工有归属感，后勤部变着法子丰富员工生活。三年来完善增加了健身房、体育馆、小卖部、奶茶店、快餐区等员工休闲区域。同时举办了丰富多彩的员工活动，包括篮球、羽毛球、乒乓球、拔河等比赛。

梧州子公司团队在经营好主营业务的同时，仍不断扩大社会面影响力。这三年来，梧州子公司已荣获“梧州市重点龙头企业称号”、“梧州工人先锋号”、“三年三工程活动突出贡献工业企业”，梧州市两新组织“五星级党组织”、纳税信用等级A级纳税人称号及高级海关认证等；财务团队也能准确解读各种政策，为公司取得各项政策优惠打下坚实的基础。

展望未来，2023年梧州子公司仍将继续飞速扩张。我们不畏艰难、勇于担当，全体员工一起继续开拓耕耘，为做强做大国光集团而继续努力，为梧州子公司的发展继续加油、奋斗！